Oportunidades
01Faça parte de um grupo de jovens talentos.
Se você faz parte da equipe é porque tem talento. Aqui a gente tem como lema trabalhar em equipe, tudo para melhorar ainda mais nosso poder de encantar o cliente.
02Casual day.
Na sexta-feira ou véspera de feriado permitimos que os funcionários se vistam de maneira mais informal
03Se atualize e adquira conhecimento.
Para entregar um produto ou serviço com excelência é necessário conhecimento. Por isso apoiamos financeiramente cursos de aprimoramento. Aqui a gente investe no colaborador pois faz parte dos nossos valores.
04Celebrar é viver!
Gostamos de nos reunir para comemorar as conquistas e estimular a interação entre todos. E é claro que um happy hour no fim do dia não faz mal a ninguém!
05Um mundo de tecnologia.
A Multidata, por entregar soluções de infraestrutura de TI respira tecnologia. Aqui até nosso gadgets são mais utilizados. Tecnologia é o nosso negócio.
06Equilibrio é essencial.
Trabalhamos duro (e muito). Mas entendemos que a vida é para ser vivida. Então investimos em benefícios para o bem estar de nossa equipe como: ginástica laboral, aulas de boxe, convênios com academia de ginástica, horário flexível e home office para algumas posições.
07Boas ideias são sempre bem vindas.
Não temos portas. Aqui na Multidata qualquer diretor é acessível. Se tiver uma ideia, é só chegar para conversar (ou ligar, mandar email, sinal de fumaça e etc), mas com a certeza de que será ouvido.
08Sempre é hora de pensar.
Seu cérebro será usado! A necessidade do cliente é o nosso desafio, e isso numa empresa de tecnologia significa utilizar sua massa cinzenta, todos os dias.
09Empresas são feitas de pessoas.
A Multidata acredita que as pessoas são o diferencial de uma empresa. Temos foco nas pessoas para que elas tenham foco no cliente.
10Você pode ser o nosso próximo líder.
Acreditamos que formar líderes é a melhor forma de perpetuar nossa cultura.
11Gestão de pessoas.
A melhor empresa para trabalhar só pode ser assim chamada porque tem os melhores colaboradores. E por isso fazemos de tudo para que você possa fazer seu melhor com uma gestão de talentos que se preocupa com o que realmente é importante: você!
12Vença desafios.
Nossos clientes buscam mais do que serviços de qualidade, eles querem soluções. E o que para eles pode ser uma entrave para nós é um desafio a ser vencido, por isto nossos colaboradores devem ser acostumados a nunca desistir.
A empresa inovadora
Ambiente aberto
Acreditamos que ideias vêm do questionamento de problemas do dia a dia e que com mais conhecimento, temos capacidade de questionar mais. Por isso incentivamos e subsidiamos treinamentos, cursos e certificação.
Gestão da inovação
Entendemos que inovação é um processo criativo e requer planejamento, método e processo. Por isso foi estruturada a Gerência de Inovação e sistematizado o processo de geração, avaliação e priorização de ideias. Estamos sempre abertos a ouvir novas ideias.
Treinamento e Desenvolvimento
O ambiente de colaboração, superação de desafios e de apoio mútuo propicia um clima organizacional que fomenta a criatividade. Acreditamos que a diversidade enriquece e que a colaboração é o ninho para novas ideias. Fazemos tudo juntos, inclusive as refeições dentro da empresa em ambiente agradável e acolhedor.
Clientes e parceiros
A empresa tem processo sistemático de cooperação com clientes e parceiros para a identificação de oportunidades. Cooperar com parceiros, ficar de olho no mercado e acompanhar de perto os clientes. Nosso maior diferencial está na inovação e no alto grau de conhecimento do cliente. É preciso conhecê-los bem para encantá-los.
PORQUE TRABALHAR CONOSCO
A Multidata está sempre a procura de novos gênios
Somos uma das melhores empresas para se trabalhar no Centro-Oeste e também uma das cinco mais inovadoras do País. Ao longo de nossa história, conquistamos vários prêmios e parceiros de negócios renomados mundialmente no setor de tecnologia, como Google, Siemens Enterprise, Enterasys, Oracle, Symantec e diversos outros. Trabalhar no Grupo Multidata é ter a certeza de um desafio novo a cada dia, isto porque não buscamos somente atender nossos clientes, mas sermos essenciais para o sucesso deles. E como fazemos isto? Por meio de dois pilares: inovação e pessoas.
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